当前位置:首页  研究生教育  就业信息

深圳市铁汉生态环境股份有限公司2018届秋季校园招聘简章

发布时间:2018-04-16 内容来源:机电工程学院浏览人数: 49


一、公司简介

深圳市铁汉生态环境股份有限公司(以下简称“铁汉生态”)成立于2001年,2011年在深交所上市,为创业板首家生态环境建设上市公司。下设30余家分公司,拥有20余家子公司,员工4000余人。

铁汉生态主营及关联业务涵盖生态环保、生态景观、生态旅游、生态农业四大方向以及生态电商和生命健康等领域,拥有集策划、规划、设计、研发、融资、建设、运营等为一体的全产业链,通过供应链金融的战略杠杆效应,为客户在生态环境建设与运营方面提供整体解决方案。

  • 成员/关联企业:

成员/关联企业

广州环发环保工程有限公司

深圳市铁汉一方环境科技有限公司

北京盖雅环境科技有限公司

深圳幸福天下投资有限公司

北京星河园林景观工程有限公司

深圳市铁汉人居环境科技有限公司

深圳市山艺园林绿化有限公司

深圳华汉基因生命科技有限公司

深圳市铁汉生态景观有限公司

深圳爱淘苗电子商务科技有限公司

铁汉生态建设有限公司

二、人力资源理念

(一)以人为本,德才兼备

铁汉生态推崇人力资源是企业发展的第一资源,我们坚持“以人为本、德才兼备”的选才之道,秉承“选人重其德,用人重其能”的用人原则,重视每一位员工,为每位员工提供舒心的工作环境、融洽的工作氛围、广阔的职业成长空间,及随心所欲尽情展示的舞台。

(二)外引内育,人尽其才

铁汉生态努力创造“事业吸引人、情感留住人、政策激励人、岗位造就人、待遇回报人”的企业文化,为各路英才施展才能、体现个人价值提供广阔的事业平台。

(三)比学赶超,优胜劣汰

铁汉生态鼓励员工进行公平、合理的竞争,通过内部竞争促使员工的知识水平和工作能力不断提升,以适应外部竞争需要。

三、职业发展

双通道职业发展模式,即管理通道、专业通道(含技术、研发、设计等)并行发展,给员工职业发展提供多样化选择。

四、薪酬福利

(一)促进可持续发展能力的薪酬体系

科学合理的薪酬、绩效体系为员工提供对内公平、对外有竞争力的薪酬回报,借此提升员工个人能力,促进其职业生涯发展,从而打造可持续发展能力。

(二)福利保障

严格执行国家法律法规,为员工提供相关的法定福利;提供绿色健康的工作环境、三餐及住宿;重大法定节假日发放节日礼金等;

(三)员工关怀

韩国、泰国、九寨沟、张家界、三亚……我们都去过,明年的公司旅游去哪儿?哪儿好玩就去哪儿,想去哪儿就去哪儿!生日会、看片会、圣诞礼物交换、下午茶等,铁汉大家庭温馨暖暖。

(四)文体活动

 “乐工作,悦生活”每周羽毛球、篮球、足球、登山、骑行、K歌……丰富多彩的文体活动,为铁汉生活增添了无数绚丽色彩。

(五)公司年会

每年的年会,都是铁汉人团圆欢聚、总结过去、放眼未来的美好时刻。我们共享一年来丰收的硕果,感受与企业共成长的喜悦,一同描绘铁汉未来辉煌的篇章。

五、岗位信息

岗位类别

企业

岗位名称

学历要求

专业要求

工程技术岗

铁汉生态建设有限公司

管培生

硕士及以上

园林学、园艺学、植物学、园林景观设计、园林工程技术、材料工程、工程管理、给排水工程、建筑工程、测绘工程、道路桥梁技术、土木工程、工程造价、安全工程、交通工程、环境工程水文水资源、水利水电、生态学、水土保持与荒漠化治理等相关专业

铁汉生态建设有限公司

助理工程师

本科及以上

深圳市山艺园林绿化有限公司

规划设计岗

深圳市山艺园林绿化有限公司

助理设计师

大专及以上

风景园林、城市规划、工民建、土木工程、工程管理、环境工程、设计等相关专业

后台职能岗

铁汉生态建设有限公司

采购专员

本科及以上

土木工程、水利水电工程、建筑学、给排水科学与工程、园林、工商管理、工程管理、法学等相关专业

开发专员

本科及以上

文控专员

本科及以上

人事行政岗

新疆区域中心

人事专员

本科及以上

行政管理、工商管理等相关专业

营销岗

营销人员

本科及以上

市场营销、经济学、金融学、经济与贸易等相关专业

合约岗

合约

本科及以上

法学、财务、会计等相关专业

六、 “钢铁侠”——管理培训生专项计划

(一)何谓“钢铁侠”?

 “钢铁侠”是铁汉生态管理培训生的品牌标识,该项目旨在将有潜力的毕业生培养成公司中坚管理力量。除了专享优厚的薪酬政策,管理培训生的成长和职涯发展更是铁汉生态的投入重点。

(二)管理培训生培养机制

钢铁侠能力素质模型:注重符合铁汉价值观和业务要求的核心能力、管理能力及专业能力的三大能力建设。百炼成钢拯救人类未来的大侠就是你!

双导师制:来自公司高管团队的成长导师与一位德才兼备的专业大咖,共同负责管培生的职业发展。导师定期面谈及辅导,你的成长困惑,你的专业难题,导师们都包了!

轮岗制:普通员工无法企及的多业务轮岗机会,三年内深入理解多个业务中心的运作,未来的轮岗岗位还有总监,总经理…想象空间无限!

项目深度参与:直接参与公司级重点项目,还有什么比做一个项目提升更快?

(三)管理培训生培养目标

管理培训生将在三年内胜任项目经理/营销经理等关键管理岗位的任职要求。

七、校园招聘流程

管培生方向:网申——能力测评——初试——评鉴中心——签约录用

非管培生方向:网申——能力测评——初试——签约录用

八、信息公布渠道

  (一)铁汉生态校园招聘网申途径:http://campus.51job.com/techand

  (二)铁汉生态招聘微信公众号:

九、联系方式

地址:深圳市福田区红荔西路8133号农科商务办公楼10

电话:0755-829273686638  校园招聘项目组